看著二人沒什么異議，李奎也放下了自己的擔心，目前他的身份比較尷尬，一方面要為公司所有的員工負責，做一個合格的企業管理者。
另外一方面又要站在股東的身份上考慮，要保證兩位好友的投資不會縮水。所以時常會有沖突的地方，如果兩方達成一致的話，才是最好的，不然的話，他可能就要面臨更加窘迫的境地了。
目前公司的高層的想法還是吸收外來資金，一來可以獲得風投在很多方面的支持，比如宣傳和各種渠道上面，對于后續的上市事宜也是很有幫助的。
站在對方的角度上考慮來說，這是沒有問題的，奈何遇到了兩位不差錢的股東，直接選擇跟進，也讓原本的很多籌劃都落了空。
時間很快就到了約定的會議時間，跟著李奎從辦公室離開，來到了另外的一個房間，這里已經坐滿了各個部門的主管和經理，可以說目前整個公司所有的高層都在這里了。
李奎作為公司的總經理，位置當然是最上端的，而顧城和商言分別位列兩排的第一位。
掃視了一圈周圍的人，有上次見到的財務部門的張姐，從李奎那里了解到，張姐的工作十分高效，自從上任以來，把公司的賬目整理的井井有條，各種稅務方面也做的完美無缺的，甚至還通過車查詢和上報資料，拿到了很多減免稅務的優惠條件，對于公司的發展可以說是做出了很大的貢獻。
而另外一位就是上次見到的技術達人王友軍，這位技術大拿不愧是北極星公司出來的，技術十分的精湛，可以說是為網絡搭建付出了很大的努力，而公司上線了以后，也是帶領著自己的團隊把公司的防火墻做的堅不可摧，抵擋住了很多同行的惡意攻擊，保證微博產品能夠沒有漏洞。
還有戴眼鏡的金姓產品經理，給公司產品提出了很多有用的建議，很多的觀點讓顧城都為之驚嘆，這是在前世根本沒有被人考慮過的，而且上線了以后也是受到了所有用戶的歡迎。
這只能說哪個時空都是有些天才存在的，很多人的靈光一閃也是很有用處的。
宣傳部門的錢經理，在宣傳崗位上已經是位資深人士了，網站上線之初能夠拿下這么多市場份額，跟對方出色的宣傳手段和渠道是密不可分的。
“今天會議開始之前，我們先介紹一下兩位股東，這位是顧城先生，這位是商言先生，兩位股東雖然在公司的時間比較少，但是也為公司的發展做出了很大的貢獻，可能有些管理是見過我們的股東的，有些管理是第一次見，不過沒關系，相信我們以后會熟悉起來的。”
李奎坐在自己的位置上，開口介紹著顧城和商言的身份，不得不說，進入工作狀態的李奎跟往日相比來說是有很大的不同的，身上的那股自信油然而發。
換成是半年前的李奎，碰到這種局面，雖然可能面上不留聲色，但是手心和心里都是比較慌得，甚至說話都不太利落，看得出來，這段時間的經歷讓他變得成熟了不少，也成長了很多。
“要知道在我們公司建立之初，我們顧城先生的策劃書是我們前進的方向，還有給出的很多建議，都讓我們走了很多的彎路，也是我們能夠這么快占據住市場的主要功臣。”
可能是因為最近公司中有一股閑話流行，說股東好像對公司除了資金的提供，沒有別的用處了，為了改變這種情況和現狀，李奎此次特意點出了顧城對公司的貢獻，這也讓很多原本不屑一顧的高管看向顧城程的眼光帶上了些許的差異和驚訝。
顧城和商言站起身朝著兩邊的高管們點頭示意，算是做過了自我介紹。
接下來的會議重點大部分都是在處理公司內部的情況。比如說。關于邀請政府機關入駐微博的進步，還有各大明星入駐微博的。以及下一步工作的重點，最大程度的把粉絲與明星之間的聯系更加緊密的結合起來。以及提高政府機關微博號的公眾利益和影響力，把入駐微博成為當今社會各個機關公司的一股潮流。
在這個大方向上顧城當然是沒有問題的，他給出的策劃案也是按照如今的路線行走的。看得出來，目前公司把他的策劃實施的十分不錯。
聊到一半的時候，終于要說到投資額的問題了，三位股東對視了一眼，決定還是由李奎來提出這個方案。
“我跟兩位股東已經商議過了，本次公司的資金缺額在5，000萬左右，我們會全額跟進。按照我們對公司的信心來說，我們更希望把A輪拖到公司至關重要的節點，這樣不光我們能收獲更大的收益，也能為公司提高更多的競爭力。”
說到這里的時候，李逵看了一眼4周的高管們，大家好像都沒有什么異議，相信這種情況也已經在他們的預料之中了。
再者來說，微博的前景是能夠遇見的，相信任何一位投資家都不會在這個時候選擇跳車，這也是情理之中的事情。
“同時我們也做好了另外一個方案。顧城先生和商言先生占據公司股份80%，每人的份額是40%，我本人占據公司股份15%。剩余5%股份自動進入公司股權池。而這份股份會成為上市前夕，公司對高管們的獎勵。而且跟后續投資者也有明確規定，公司股池中5%的股份為不可稀釋不可動搖的部分。”
聽完李逵的話，高管們的神情明顯都激動了起來。他們進入公司工作很大一部分原因就是為了得到更好的收益和身份地位上的提升，而股權的劃分會讓他們從原本的打工仔變成公司的股東，這種身份上的提升才是他們最為看重的。
當他的話音落下時，大家不約而同都鼓起了掌，會議的氣氛也瞬間達到了高潮。看來這一次的會議和驚嚇所有人都得到了滿意的答復，而接下來的工作過程中，也會迸發出100%的熱情和精力，讓微博公司的發展更為順暢。
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