不單單是那些普通的宗主，就連季宗主，駱大師，也都不敢直視陳遠。
這家伙的眼神，好像死亡之眼一樣，被盯一下，就感覺特別不舒服。
“季宗主，你現在還有什么問題嗎？”劉主任看到李助理被殺，而且還是秒殺，心里也感到無比痛快。
剛才丟掉的面子，陳遠給找回來了。
“咳咳，我覺得……還是先開綜合會議，先干正事。”
“其它的事情，會慢慢算的。”
季宗主避重就輕地說道。
“走。”劉主任也沒有再過問這件事。
駱大師等人，跟著走了進去。
白宗主一行人，顯得特別興奮，來到了陳遠的面前。
“陳宗主，你也太霸氣了，一招秒殺。”
“剛才駱大師和季宗主兩個人，臉都綠了，他們都不敢看陳宗主了。”
“這就叫威懾力，這才是真正的霸氣，拿實力說話。”
眾人一番夸贊。
“行了，大家別這樣，搞得跟沒有見過世面一樣。”
“這對我來說，都是小場面，哈哈哈……”
陳遠談笑風生，也走進了會議室。
劉主任看到陳遠進來，給他遞了個眼神，兩個人算是打招呼了。
“諸位，這次讓大家過來，主要還是穩定的問題。”劉主任開口說道，“前段時間，有些事情鬧得沸沸揚揚。”
“其中有宗門管理處整頓的問題，這涉及到我個人監管不力，給大家造成了困擾。”
“在這個地方，我給大家道歉，希望大家不要介意，別往心里去。”
他說完之后，給大家鞠了躬。
態度非常誠懇。
眾人一下子就原諒了他。
畢竟，人家是宗門管理處一把手，能夠放下身段道歉，已經不容易了。
就算不道歉，你們又能怎么樣？
“既然大家不追究了，我們再探討一下內部問題。”
“咱們總共有四十六個宗門，良性競爭，可以促進宗門的發展，這點我也不否認，也不會反對。”
“但是，我希望大家不要惡意競爭，更不要為了一點小事，大打出手。”
“真發展到了那個地步，對誰都不好！”
劉主任身為宗門管理處的主任，不可能太過偏袒陳遠，他必須要站在管理者的角度，統籌解決這個問題。
他說話的時候，目光落到了駱大師和陳遠的身上。
“駱大師，陳宗主，你們兩個怎么說？”劉主任開口詢問道。
“劉主任，你既然已經說了，應該也了解了事情的經過。”
“駱大師主動找我的麻煩，我被逼無奈，只能反抗啊。”
“要問，你就問他吧。”
陳遠把問題拋給了駱大師。
“你……你私自降價，擾亂市場，我怎么可能不出手？”駱大師也沒有回避這個問題。
“我自己能力強，把價格放低，有問題嗎？”陳遠反問了一句。
“有問題。”駱大師沉聲說道，“你讓我沒飯吃了。”
陳遠笑著說道：“那只能怪你沒有本事。”
“你……劉主任，你也看到了，這家伙什么態度？”駱大師憤憤地說道。
“陳宗主，根據我的調查，你真的受到了委屈，這件事情，駱大師沒有溝通好，直接行動，非常不理智。”
“不過，你們兩個人，也要探討，協商，良性競爭，不能傷了和氣。”
劉主任再次開口說道。
他管轄范圍之內，本來只有一名仙級三品煉藥師，說實話，在同級別的宗門管理處，水平并不算高。
現在擁有兩名仙級三品強者，那就不一樣了，劉主任在同級別的主任之中，也能揚眉吐氣了。
他不希望二人鬧得太僵。
“陳遠，給我個面子。”劉主任說到這里，單獨給陳遠傳音了。
“我聽劉主任安排。”陳遠表態了。
駱大師看到陳遠這么說，也只能點了點頭，說道：“劉主任，你來安排。”
“這樣吧，大家以后有丹藥需求，到這里來備注，下單。”
“我會均衡地分給陳宗主和駱大師，至于價格，我也會保證在一個合理的范圍。”
“諸位，這樣如何？”
劉主任開口說道。
說實話，這相當于給陳遠，以及白宗主等人，造成了一些損失。
但劉主任開了口，他們也不能不給面子，相信劉主任會權衡利弊，做出最好的結果。
“好了，這個問題探討結束，接下來也就是大家最關心的問題。”
“我說的問題，自然是二品宗門發布的任務，相信有人也打聽到了，沒錯，就是尋找六味煉丹用的材料。”
“至于獎勵，也跟你們所想的一樣，找到材料的百分比，就是你們提升修為的概率。”
“也就是說，如果找到了一半材料，獎勵就是百分之五十提升修為的概率，找到了六味材料，保證你百分之百提升修為。”
劉主任開口說道。
百分之百！
他們都是一等一的強者，聽到這個肯定的數字，瞳孔直冒精光。
這也太好了吧？
他們都興奮地嗷嗷直叫。
紛紛要求接任務。
“先不要急躁，你們先看一下，這都是什么材料。”劉主任說到這里，開始公布材料。
六味材料，浮現在了空中。
“萬年綠浮仙草。”
“萬年遁地蟻。”
眾人看到一味材料，都會倒吸一口涼氣。
幾乎都是萬年的材料。
如果是千年材料，倒是很好尋找，三千年的就少了，五千年的就算罕見的藥材了。
上萬年的藥材，更是難尋。
只找一味材料，都能讓人難哭，一下子找六味材料，這不是要命嗎？
大家的熱情，一下子被澆滅了一半。
“不過話說回來啊，如果沒有那么難找，獎勵會有這么豐厚嗎？”
“大家一定要有信心，有耐心，相信你們一定可以做到。”
“想要提升實力，還不想付出，可能嗎？”
劉主任鼓勵道。
這倒是真的。
陳遠并沒有太關注藥材，目光落到劉主任的身上，發現這家伙還真是掌控人心的一把好手。
先是太高，讓大家給予很大的希望。
隨后，再給大家降降火，最后來一段鼓勵。
如此一來，大家的心態都放平和了。
對于任務的熱情，以及之前的爭奪勁頭，也沒有那么強了。
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